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Talana  y GEA se unen para mejorar el bienestar en tu organización

Activa los servicios de multiasistencias y protege a tus colaboradores 

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Los trabajadores felices incrementan en un 88% la productividad y dan mucho más de sí mismos

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¿Sabías que...

 

La presión de las actividades domésticas puede generar una reducción de la productividad y alza del estrés laboral.

Por eso, diseñamos una cobertura asistencial para beneficiar a tu equipo de trabajo.

 

Te ayudamos a protegerlos frente a cualquier imprevisto para que solucionen sus necesidades en tiempo récord.

Beneficios para tus colaboradores

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Hogar

#SiempreProtegido

Apoyamos al afiliado y a su familia en caso de cualquier tipo de siniestro o accidente doméstico.

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Vial

¡Protección en cada KM! 

Cuidamos el trayecto de tus colaboradores con acceso a  prestaciones directas por algún imprevisto vial.

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Legal

Orientación integral

Un staff de abogados podrán asesorar a tu equipo de trabajo en temas legales.

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Médica

Salud mental y más

Contención psicológica telefónica, las 24 horas del día. Y jornadas de vacunación móvil.

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Funeraria

Lo hacemos más fácil

Acompañamos a las familias en los momentos difíciles, coordinando y costeando los servicios funerarios.

Al activar la cobertura Multi asistencial, integrada por 5 tipos de asistencias, garantizas la protección para tu equipo de trabajo y sus familias:

¿Por qué entregar este beneficio en tu organización?

Servicios incluidos en el Plan Multiasistencial

Cobertura para tu colaborador y su grupo familiar

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Si te interesa contratar, o conocer más detalles,
pincha aquí para dejar tus datos y te contactaremos!

¿Cómo solicitar un servicio del Plan Multiasistencial?

1
El colaborador se comunica con GEA al número telefónico asignado.

2
Un agente GEA validará la información en línea.

3
GEA coordinará los servicios a través de su red de prestadores y le asistirá en todo momento.

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Cobertura nacional de servicios.

La línea telefónica está disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana.

 

Precio mensual

según tamaño de la empresa

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Más información

  • Valores + IVA.

  • La cobertura del beneficio considera al colaborador, su cónyuge o conviviente y hasta 2 hijos menores de 21 años.

  • Facturación mínima por empresa: 5 UF/mes.

  • Oferta exclusiva para clientes Talana.

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Confían en nosotros

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